วิธีประเมินผลการปฏิบัติงาน

ผู้เขียน: Dirck Grote

สำนักพิมพ์: เอ็กซเปอร์เน็ท/expernetbooks

หมวดหมู่: บริหาร ธุรกิจ , การบริหารธุรกิจ

0 (0) เขียนรีวิว

247.00 บาท

260.00 บาท ประหยัด 13.00 บาท (5.00 %)

จำนวนคะแนนที่ได้รับ 9 คะแนน

ทำอย่างไรให้ได้ผลดีในสไตล์ ดิ๊ก โกรเต้ ปรมาจารย์ที่ทั่วโลกยอมรับ ง่าย ไม่ซับซ้อน ถูกต้อง แม่นยำ เกิดประสิทธิผล เชิงสร้างสรรค์ < แสดงน้อยลง ทำอย่างไรให้ได้ผลดีในสไตล์ ดิ๊ก โกรเต้ ปรมาจารย์ที่ทั่วโลกยอมรับ ง่าย ไม่ซับซ้อน ถูกต้อง แม่นยำ เกิดประสิทธิผล เชิงสร้างสรรค์

Tags: วิธีประเมินผลการปฎิบัติงาน

247.00 บาท

260.00 บาท
260.00 บาท
ประหยัด 13.00 บาท (5.00 %)

จำนวนคะแนนที่ได้รับ 9 คะแนน

จำนวน :

1

จำนวนหน้า
272 หน้า
ประเภทสินค้า
ขนาด
0 x 0 x 0 CM
น้ำหนัก
0.408 KG
บาร์โค้ด
9789744142825

รายละเอียด : วิธีประเมินผลการปฏิบัติงาน

วิธีประเมินผลการปฏิบัติงาน

คุณต้องกำกับดูแลพนักงานหรือไม่? หากต้องทำ...หนังสือเล่มนี้คือคู่มือของคุณ งานที่ถือเป็นความรับผิดชอบที่ยากที่สุดและสำคัญที่สุดอย่างหนึ่งของหัวหน้างานก็คือ การประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน

  • จะประเมินผลลัพธ์ และพฤติกรรมการทำงานได้อย่างไร? อะไรถือเป็นสิ่งที่สำคัญมากกว่ากัน?
  • จะให้คะแนนการประเมินผลการปฏิบัติงานในระดับที่ถูกต้องได้อย่างไร?
  • วิธีอธิบายและตอบคำถามพนักงานผู้ตั้งข้อสงสัย
  • วิธีตั้งเป้าหมายเชิงสร้างสรรค์ที่จะช่วยให้เกิดการพัฒนาในรอบปีถัดไป

สารบัญ : วิธีประเมินผลการปฏิบัติงาน

    • บทที่ 1: เหตุใดการประเมินผลการปฏิบัติงานจึงเป็นเรื่องที่น่าเบื่อ
    • บทที่ 2: การตั้งเป้าหมาย
    • บทที่ 3: การระบุหน้าที่และความรับผิดชอบหลักตามตำแหน่งงาน
    • บทที่ 4: การระบุและนำความสามารถเชิงสมถรรถนะ
    • บทที่ 5: การจัดให้มีการสอนงาน (Coaching) ในแต่ละวัน
    • บทที่ 6: การประเมินคุณภาพผลการปฏิบัติงาน
    • บทที่ 7: การใช้แบบฟอร์มการประเมินผลการปฏิบัติงาน

รีวิว


0.0
  • 5
    0%
  • 4
    0%
  • 3
    0%
  • 2
    0%
  • 1
    0%
เฉลิมพระเกียรติ พระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว